DIEPA GmbH Filiale Wurzen

Elektriker (m/w/d)

DIEPA GmbH Filiale Wurzen

Großpösna Elektro

Stellenbeschreibung

Elektriker (m/w/d)

Meine Benefits:

Einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen.

Geregelte Arbeitszeiten sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Exzellente Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.

Attraktive betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche Krankenversicherungsleistungen.

Höchste Standards im Arbeitsschutz und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.

Meine Aufgaben:

Überwachung und Wartung von technischen Anlagen und Maschinen zur Sicherstellung des einwandfreien Betriebs.

Durchführung regelmäßiger Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an verschiedenen Gerätschaften.

Selbstständige Behebung kleiner technischer Störungen und kooperative Lösung umfangreicher Probleme mit Spezialisten.

Durchführung von Reinigungsarbeiten und Sicherstellung der technischen Sauberkeit in den Anlagen.

Mein Profil:

Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem relevanten Bereich.

Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis.

Teamfähigkeit und Flexibilität.

Bereitschaft für Notfall-Einsätze außerhalb der regulären Arbeitszeiten.

Darauf kann ich mich bei DIEPA verlassen:

Sozialversicherungspflichtige Beschäftigung im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung

Unbefristetes Arbeitsverhältnis als Elektriker

Fahrrad-Leasing schon ab 14 EUR mtl.

Individuelle Qualifikations- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zugang zu unserem Benefit-Portal mit vielen Rabatten namhafter Partner

Pünktliche und korrekte Lohnzahlung nach GVP-Tarif und den Branchenzuschlagstarifen

Übertarifliche Zulagen

Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, umfangreiches Prämienpaket

Sehr gutes Arbeitsklima

Persönliche Betreuung durch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Interessante Einsätze als Elektriker bei namhaften Unternehmen in meiner Nähe

Gute Chancen auf Übernahme durch unsere Kunden

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Details

Anstellungsart
Standort
Großpösna
Branche
Elektro
Veröffentlicht
11. Juni 2026
Aktiv bis
10. August 2026
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