Gesundheits- und Krankenpfleger/in
SeneCura Sozialzentrum Großarl
Stellenbeschreibung
Beschäftigungsbeginn: ab sofort
Meine Aufgaben - Näher am Menschen
- Übernahme der Verantwortung für den gesamten Pflegeprozess
- Sicherstellung höchster Pflegequalität nach SeneCura Standard - die Selbstbestimmung und Würde der Bewohner:innen immer im Blick
- Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Pflege- und Betreuungsprogrammen
- Anleitung, Begleitung und Beurteilung von Mitarbeiter:innen und Auszubildenden
- Ständige Erweiterung der Kompetenzen im Rahmen von Fort- und Weiterbildungen
Mein Profil:
Näher am Job
- Entscheidungsfreude, Urteils- und Einfühlungsvermögen und hohes Verantwortungsbewusstsein
- Freude an der Arbeit mit Menschen, respektvoller und wertschätzender Umgang mit Bewohner:innen, Familien und Kolleg:innen
- Fähigkeit und Motivation fachliches Wissen und Erfahrung weiterzugeben
- Geübter Umgang mit digitalen Dokumentations-Tools
- Abgeschlossene Ausbildung zur:m DGKP, bzw.Nostrifikation in Österreich und Eintragung in das Gesundheitsberuferegister
Meine Benefits:
- MEINE ENERGIE FÜR DEN TAG: kostenloses Frühstück, günstiges Mittag- und Abendessen, gemütliche Ruheräume für die Pausen
- MEINE INNOVATIVEN ARBEITSMETHODEN: Elektronische Pflegedoku, iPads, Unterstützung durch zentrale Abteilungen
- MEINE ERHOLUNG: 20% Vergünstigung in den OptimaMed Gesundheitsresorts
- MEINE WORK-LIFE-BALANCE: Eine 37 Stunden-Woche bei Vollzeitanstellung, flexible Arbeitszeitmodelle, schnelleres Erreichen der 6. Urlaubswoche (SWÖ-KV)
- MEINE WEITERENTWICKLUNG: Kostenlose Weiterbildungen am SeneCura Campus, Supervision und Coachings
- MEINE JUBILÄEN: Feiern und Geschenk zu runden Geburtstagen und Dienstjubiläen
- MEINE FAMILIE: Geschenk zur Hochzeit und Geburt meines Kindes, freier Tag am ersten Schultag
Faire Bezahlung:
- Das monatliche Bruttogehalt beträgt EUR 3.074,-- zzgl. variabler Zulagen und Zuschläge. Ihr tatsächliches Gehalt (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation) besprechen wir gerne im Rahmen eines persönlichen Gesprächs.
- Neu in der Pflege, Quereinstieg oder umgeschult? Wir rechnen 50% bis zu einem Ausmaß von 10 Jahren fachfremder Berufserfahrung an.
Meine hauseigenen Benefits:
- Wunschfreie Tage und Dienstplangestaltung in Abstimmung mit persönlichen Bedürfnissen (es wird versucht auf die Wünsche der Mitarbeiter:innen einzugehen)
- Kostenbeteiligung am wöchentlichen Rückenfitkurs
Sie sind wie wir, näher am Menschen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
KONTAKTPERSON:
Frau Barbara Wörz, +43 (0)6414 259-0, ba.woerz@senecura.at
Link Inserat & Online Bewerbung:
https://www.senecuragruppe.at/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=40578&idOrigine=2528&LCID=2057
Adresse des Arbeitsortes:
Schulgasse 30, 5611 GROSSARL
https://www.senecuragruppe.at/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=36936&idOrigine=514&LCID=1031
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Zur OriginalausschreibungDetails
- Anstellungsart
- Standort
- Großarl
- Branche
- Pflege
- Veröffentlicht
- 11. Juni 2026
- Aktiv bis
- 10. August 2026